Уровень культуры
в компании

Равенство заработной платы

Безопасность и защита
от харасмента

Равные возможности
к повышению
Телекоммуникации и связь
Суммарный рейтинг

2,8
2,0
2,0
4,0
3,0
на основе 1 отзыва
Отзывы
Анонимка

Генеральный директор компании является сексистом и не видит в этом проблемы. Комментирует внешний вид как сотрудников, так и сотрудниц. Заработная плата разработчиков и разработчиц отличается в пользу первых.
05.08.2021
посмотреть отзывы
Оставить отзыв
Добавить комментарий
Уровень культуры в компании
Равенство заработной платы
Безопасность и защита от харасмента
Равные возможности к повышению
Общее отношение к женщинам в коллективе/уровень сексизма от сотрудников противоположного пола
Отсутствие домогательств, начиная с разговоров и заканчивая физическим воздействием
Возможность и доступность продвижения по карьерной лестнице независимо от пола
Одинаковая зарплата за одну и ту же работу независимо от пола