Уровень культуры
в компании
Равенство заработной платы
Безопасность и защита
от харасмента
Равные возможности
к повышению
Консалтинг
Суммарный рейтинг
1,0
1,0
1,0
1,0
1,0
на основе 1 отзыва
Отзывы
Анонимка (СпБ)
Внутренняя сектантская составляющая компании позволяет использовать работниц любого пола в хвост и в гриву. Под эгидой «мы семья» по сути вовлекают работниц в массовую травлю неугодных компании и просто конкурентов. Зарплата минусовая и подается как благотворительная помощь великого главного.
Практикуют дробление компаний, чтоб тяжелее было судиться обманутым клиентам, на момент 2025 года мпц по факту является мпц сзо, а мпц это вообще левая компания, но рекламируют себя как мпц.
Через три года после работы с ними удалила из телеграм неоплаченные ими стикеры. Получила мерзкйшие оскорбления и угрозы от топ-менеджера, далее интернет травлю.
Годами использовали мои картины для брендинга компании без прав и моего ведома. Теперь будем судиться
Внутренняя сектантская составляющая компании позволяет использовать работниц любого пола в хвост и в гриву. Под эгидой «мы семья» по сути вовлекают работниц в массовую травлю неугодных компании и просто конкурентов. Зарплата минусовая и подается как благотворительная помощь великого главного.
Практикуют дробление компаний, чтоб тяжелее было судиться обманутым клиентам, на момент 2025 года мпц по факту является мпц сзо, а мпц это вообще левая компания, но рекламируют себя как мпц.
Через три года после работы с ними удалила из телеграм неоплаченные ими стикеры. Получила мерзкйшие оскорбления и угрозы от топ-менеджера, далее интернет травлю.
Годами использовали мои картины для брендинга компании без прав и моего ведома. Теперь будем судиться
23.12.2025
Оставить отзыв
Добавить комментарий
Уровень культуры в компании
Равенство заработной платы
Безопасность и защита от харасмента
Равные возможности к повышению
Общее отношение к женщинам в коллективе/уровень сексизма от сотрудников противоположного пола
Отсутствие домогательств, начиная с разговоров и заканчивая физическим воздействием
Возможность и доступность продвижения по карьерной лестнице независимо от пола
Одинаковая зарплата за одну и ту же работу независимо от пола