В компании работают преимущественно мужчины. Распространён бытовой сексизм, часто используется мизогинная лексика в речи сотрудников. Вас могут обременить бесплатной стереотипно женской работой в офисе. Нет отдела кадров или штатного психолога, который*ая могли бы разрешать проблемы харасмента. В этические ценности компании входит сотрудничество с мизогинными блогерами и платформами.
28.08.2021
Оставить отзыв
Добавить комментарий
Уровень культуры в компании
Равенство заработной платы
Безопасность и защита от харасмента
Равные возможности к повышению
Общее отношение к женщинам в коллективе/уровень сексизма от сотрудников противоположного пола
Отсутствие домогательств, начиная с разговоров и заканчивая физическим воздействием
Возможность и доступность продвижения по карьерной лестнице независимо от пола
Одинаковая зарплата за одну и ту же работу независимо от пола